Senior Mobile Developer (m/w) | Android/iOS

Senior Mobile Developer (m/w)
Android/iOS

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(Jn 39444) / Arbeitsort: Linz

Sie wollen die Zukunft der Robotik aktiv mitgestalten? Wir suchen begeisterte Menschen, die mit unserem Kunden die Technologien von morgen prägen! Unser Kunde entwickelt völlig neuartige intelligente Navigationsmodule für mobile Roboter. Die hochinnovativen Produkte finden weltweit ihren Einsatz im Bereich Consumer Electronics renommierter Konzerne.

Ihre zukünftige Rolle

In dieser Position arbeiten Sie gemeinsam mit kompetenten Kollegen/innen an anspruchsvollen Mobile Apps für Android/iOS (teilweise auch mittels Cross Platform-Technologien) im Kontext der mobilen Robotik. Dabei sind Sie in den gesamten Entwicklungsprozess eingebunden:

– Sie sind verantwortlich für Design und Architektur von Neuentwicklungen für Android und/oder iOS

– Sie gestalten den gesamten Softwareentwicklungsprozess mit und sind zuständig für selbstständige Projektabwicklung

– Sie entwickeln Tools und Anwendungen und achten dabei auf sauberen und effizienten Code

– Sie arbeiten eng mit internen Teams zusammen, um Fehler zu beheben und die Entwicklung des Produkts voranzutreiben

Sie bieten

– Mehrjärige Erfahrung in der Java-Entwicklung

– Erfahrung mit JUnit (und/oder ähnliche Frameworks) und automatisierten Testframeworks

– Solide mehrjährige Kenntnisse in der Entwicklung von mobilen Apps

– Kenntnisse verschiedener Betriebssystemen (Linux, Mac OS, Windows)

Das Besondere an dieser Position

– Hervorragendes Arbeitsklima in einem internationalen Team

– Vielseitige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

– Spannende und verantwortungsvolle Aufgabe

Benefits

Gehaltsspanne

3500

4500

Mindestgehalt

Mindestgehalt
EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 3500 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin,
Petra Schädle …… ), [Apply online], wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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Embedded Software Entwickler/in für Automotiv-Applikationen | Embedded C

Embedded Software Entwickler/in für Automotiv-Applikationen
Embedded C

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(Jn 39363) / Arbeitsort: St. Valentin

Unser Kunde ist ein weltweit anerkannter Entwicklungsdienstleister der Automotivindustrie und gilt als Innovationsführer der Branche. Aufgrund des stetigen Wachstums der Abteilung Electronics suchen wir ab sofort eine/n Softwareentwickler/in für Embedded Systems.

Ihre zukünftige Rolle

– Erstellung und Integration von Embedded Systems für Automotiv-Applikationen

– Inbetriebnahme von Steuergeräten auf Prüfständen und Fahrzeugen

– Abstimmung mit Lieferanten im Bereich Hard- und Software

– Aufbau von Testsystemen für Steuergeräte

Sie bieten

– Abgeschlossene technische Ausbildung auf Hochschulniveau (Elektrotechnik, Mechatronik, Embedded Systems, Informatik)

– Gute Kenntnisse in Embedded C

– Verständnis von elektrischen Schaltungen

– Hohe Selbstständigkeit und Flexibilität

Das Besondere an dieser Position

Sie arbeiten mit technischen Tools auf allerhöchstem Niveau. Dabei steht Ihnen ein sehr erfahrenes Team zur Seite. Ständige Weiterbildung in einem internationalen Umfeld sowie attraktive Benefits (Kantine, Gewinnbeteiligung, gute öffentliche Anbindung) stehen Ihnen ebenso zur Verfügung.

Benefits

Gehaltsspanne

3300

4500

Mindestgehalt

Mindestgehalt
EUR 3300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 3300 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin,
Julia Schauer (), [Apply online], wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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Internship

Internship
(Pasching)

Dein Revier In diesen Bereichen kannst du mit uns durchstarten
– Mobile Development (iOS, Windows Phone)
– Web Services (Backend, Frontend)
– Hardware
– Marketing
– Sales
– Design
– Customer Support
– Operations Human Resources

Dein Profil
Du hast
– Ein Studium im jeweiligen Bereich gestartet oder abgeschlossen bzw. eine HTL abgeschlossen
– Sehr gute Kenntnisse bzw. erste Erfahrungen im jeweiligen Gebiet
– Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
– Idealerweise Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Französisch, Italienisch, Spanisch)

und bist

– Ein Teamplayer und suchst nach spannenden Herausforderungen
– Selbstständig, engagiert und arbeitest mit vollem Einsatz
– Proaktiv und motiviert, Neues zu lernen

Wir bieten dir

– Ein unvergleichbares Start-up-Feeling mit einem jungen, motivierten Team
– Die Chance, deine Fähigkeiten in die Praxis umzusetzen und von Top-Leuten zu lernen
– Super Arbeitsklima und Teamgeist
– Täglich spannende Herausforderungen
– Gestaltungsmöglichkeiten und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche

Bereit mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung unter
http://bit.ly/Tractive-internship

Mitarbeiter/in Systemmonitoring | Behalten Sie die Performance von 1.600 Servern im Auge

Mitarbeiter/in Systemmonitoring
Behalten Sie die Performance von 1.600 Servern im Auge

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(Jn 39321) / Arbeitsort: Linz

Unser Kunde ist einer der größten österreichischen IT-Dienstleister im öffentlichen Bereich und kümmert sich um die software- und hardwareseitige Betreuung von über 8.000 Arbeitsplätzen im Linzer Raum. Dabei reicht die Dienstleistungspalette von der Betreuung und Optimierung interner Verwaltungstools und der SAP-Landschaft bis hin zur Verfügungstellung und Administration einer zeitgemäßen IT-Infrastruktur.

Ihre zukünftige Rolle

Zusammen mit Ihren drei KollegInnen kümmern Sie sich um das Systemmonitoring der zentralen Rechenzentrum-Infrastruktur (1.600 Server, 800 TB Sicherungssysteme). Dabei übernehmen Sie folgende Tätigkeiten:

– Fachliche Koordination der Arbeitsaufgaben im Team

– Laufendes Systemmonitoring der zentralen Infrastruktur-Systeme im 1st-Level-Support (Server, SAP Basis, etc.)

– Reporting für die tägliche Datensicherung

Sie bieten

Die Ausschreibung richtet sich in erster Linie an Personen, die Interesse am Systemmonitoring und grundlegendes Know-how in der IT-Infrastruktur mitbringen. Berufliche Vorerfahrung in diesen Bereichen sind aber KEIN Muss. Folgende Mindestanforderungen sollten jedoch von Ihnen erfüllt werden:

– Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, FS) oder entsprechende Praxis

– Zumindest erste einschlägige Berufserfahrung im IT-Support oder der Systemadministration

– Genaue und kooperative Arbeitsweise

Das Besondere an dieser Position

– Stabiler und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Bereich

– Spannende Aufgabe in einer großangelegten IT-Infrastruktur

– Weiterentwicklungsmöglichkeiten aufgrund der Größe und Breite des Dienstleistungsangebotes

Gehaltsspanne

2500

2700

Mindestgehalt

Mindestgehalt
EUR 2500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2500 und EUR 2700 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner,
Werner Gruber ( …… ), [Apply online], wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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